Uw medewerkers zijn de grootste bezittingen van uw bedrijf. Of je nu 5, 50 of 500 mensen in dienst hebt, met HRMGo kun je alle personeelszaken beheren. Van aanwervingen tot prestaties en salarissen – alles onder één dak. Aanpasbaar, veelzijdig en gebruiksvriendelijk compleet HRM-systeem.
Met HRMGo kun je belangrijke medewerkers beheren, nieuwe kandidaten werven, de productiviteit verhogen en je medewerkers betalen voor hun harde werk – zonder stress, allemaal vanuit één plek. Of je nu consultant, eigenaar van een klein bedrijf of een groot bedrijf bent – het systeem is voor iedereen ontworpen.
Deze uitgebreide functie vergemakkelijkt de activiteiten van HR. Het is eenvoudig om een overzicht bij te houden van promoties, overplaatsingen, werkreizen, ontslagen, waarschuwingen en andere belangrijke HR-aspecten.
Maak een profiel aan voor elke medewerker en houd hun belangrijke informatie bij, waaronder functie, salaris en loopbaanontwikkeling. Werk hun informatie bij en verander ze met slechts een paar klikken. Houd de status van het werknemerscontract bij. Zet ze over naar verschillende afdelingen, afdelingen, of beëindig het contract indien nodig.
Versnel je aanwervingsproces. Gebruik ingebouwde wervingsfuncties om nieuwe vacatures te creëren en te beheren en je openstaande vacatures sneller te vullen. Verzamel en beheer applicaties van begin tot eind. Vergelijk gemakkelijk kandidaten en kies de beste voor de functie.
Beheer de loonadministratie met slechts een paar klikken. Bereken salarissen, plan stortingen en zorg dat je medewerkers op tijd betaald worden. Bewaar gegevens van alle personeelskosten, overboekingen, stortingen en andere werknemersgerelateerde transacties voor toekomstige referentie.
Deze functie maakt het voor een bedrijf gemakkelijker om een administratie bij te houden van de persoonlijke, bedrijfs- en bankgegevens van een werknemer, samen met de essentiële documentatie. Werknemers konden hun profielen bekijken en beheren.
Moet je een openstaande functie invullen? Maak gewoon een nieuwe vacature aan bij HRM en beheer het proces van begin tot eind. Met HRM kun je sneller nieuwe kandidaten werven en tijd besparen voor hiring managers. Maak een vacature, verzamel en beheer sollicitaties in, creëer een kandidatenpijplijn en voer sollicitatiegesprekken af.
Bevorder de groei van medewerkers. Plan vaardigheidstrainingen, houd kosten bij en zie hoe je medewerkers beter worden in hun werk. Verhoog de productiviteit van medewerkers met aangepaste KPI's. Volg de prestaties van medewerkers, deel feedback en help hen de bedrijfsdoelen te bereiken.
Betaal je werknemers voor hun harde werk. Bewaar gegevens van alle personeelskosten, overboekingen, stortingen en andere werknemersgerelateerde transacties voor toekomstige referentie. Houd de aanwezigheid en overuren van werknemers bij om ervoor te zorgen dat zij altijd eerlijk worden betaald voor hun werk.
Je kunt maandelijkse loonstroken genereren en bulkbetalingen doen via eenvoudige klikken. Je kunt ook de status van de loonstrook wijzigen met een eenvoudige CTA. Een werknemer kan de uitsplitsing van hun salariscomponenten bekijken.
Gebruik ingebouwde wervingsfuncties om nieuwe vacatures te creëren en te beheren en je openstaande vacatures sneller te vullen. Plan interviews, maak interviewvragen en wijs interviewers toe met slechts een paar klikken.
Met facturatie.sr kunt u al uw bedrijfsfuncties gemakkelijk beheren vanaf één locatie.
Toegang via Premium Add-ons voor Accounting, HR, Betalingen, Leads, Communicatie, Management en meer, allemaal op één plek!
Met facturatie.sr kunt u al uw bedrijfsfuncties gemakkelijk beheren vanaf één locatie.
